《总裁的绯闻甜妻》小说第546章全文免费阅读 。为了让您更好地阅读《总裁的绯闻甜妻第546章》，请您
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三年前，最爱的女人因为他而死，绝望的他，从此销声匿迹。所有人都以为他死了，可是他却王者回归，将整个都市掀的天翻地覆。身为男人，只能站着死绝不跪着生！... 。
A大得人都知道金融系的于浩捷清冷脾气差不近女色，拒绝女生毫不留情，直到有一天，室友亲眼看到他拉着一姑娘的手，说:“祖宗，我错了好不好”『沈一菡和于浩捷从小就相看两厌，全因幼儿园时沈一菡向暗恋的男生表白，被于浩捷向家长告状早恋，从此俩人结下了梁子』 。
他三十岁。她十六岁。这么多年，她习惯了索取，索取他的温度，他的爱，他的耐心，他的一切。他也习惯了付出，即使是亲生父亲，也不能比他做得更好。然而，她最想要的那样东西，他却给不了。他说：“若白，你的父亲，是我以命相交的朋友。你是我亲手养大的孩子。这些，都是不可改变的事实。”“我们共同渡过十二年，你是我最重要的人，我视为至珍至宝。但不会是我的妻子。”“人的一生，很长，等你再长大一些，就会明白，所有痛苦和执念，都会在时间里淡去。”…………她一路跋涉，尝尽辛苦，行遍万水千山，却是离他越来越远了。 。
迫于家里和领导的双重压力，他需要一个合适的人选做妻子。为了应付新郎突然反悔的尴尬婚礼场面，她需要一个男人扮演临时丈夫。说好分床分房间，为什么他会出现在她的被窝一旁说“早安”？!情未动，身先行——如果你不爱我，我可以陪你练到爱为止。 。
求职者如何找到合适的工作，企业如何招到适当的人，企业和员工怎么才能更“匹配”？ 对面试者来说。 面试前，你精心打扮，熟记应聘公司相关信息；面试中，你表现的聪明且主动，信心满满；面试结束后，自我感觉不错，但却迟迟没收到应聘企业的 offer通知。 问题可能就出在你在面试过程中没有给面试官留下“可靠”的印象。 《面试者如何表现得更可靠》一文告诉你：可靠是一种基础特质，包括面试官在内，大家都会无意识地在他人身上探寻这种特质。 哈佛社会心理学家艾米·卡迪（Amy Cuddy）及其他人的海量研究所显示，要成为可靠的人，人们需要拥有两项品质：热忱、能力。 “热忱”表示你对对方存有善意，“能力”表示你能出于善意而有所行动的能力。一位热忱、有能力的应聘者是有价值的潜在伙伴。 如果你遵循常规的面试指导，全力展示个人才干而忘了体现你的热忱，面试官很可能最终对你有些忌惮。 。